In dem neuen Spezial-Magazin "New Work" der FAZ wurde eine spannende Beitrags-Reihe zur Arbeitswelt von morgen veröffentlicht. In diesen Beiträgen werden vor allem Themen zu neuen Arbeitskulturen und Arbeitstechnologien behandelt. Eine Visualisierung aus dem Themenbereich "Arbeitsumgebung" hat uns besonders gut gefallen und diese möchten wir daher hier vorstellen.  Wie dem Bild links oben zu entnehmen ist, entwickeln sich Büros immer mehr hin zu bunten "Spielplätzen", die aus verschiedensten Komponenten bestehen. Vergleicht man dies noch mit Büros von vor 15 Jahren, ist der Unterschied drastisch.  Einige Aspekte werden wir unten aufgreifen. Um eine vollständige Beschreibung "des Büros der Zukunft" zu bekommen, bitte auf folgenden Link klicken und auf der Website ein wenig nach un...

Sponsored Post. „Berufliche Bildung im digitalen Zeitalter“ – dieses Thema treibt die Gründer des Expertenportals www.learning-insights.de an. Vor drei Jahren haben sich Nigel Paine, Dr. Lutz Michel, Dr. Peter Littig und Wolfgang Reichelt das Ziel gesetzt, mit Learning Insights eine Informationsplattform für Bildungsexperten zu etablieren, die nahezu ausschließlich auf Videocasts setzt. Dabei stets im Fokus: die digitale Transformation und ihr Einfluss auf die Aus- und Weiterbildungsstrategien von Institutionen und Unternehmen. An den Beiträgen, die im laufenden Jahr publiziert wurden, wird das sehr deutlich. Hier ein kleiner Auszug: Der Präsident des Bundesinstituts für Berufsbildung, Prof. Dr. Friedrich Esser, zum Thema „Wie funktioniert Weiterbildung für di...

Pearson hat im Herbst 2019 die Studie "The Global Learner Survey" herausgebracht, die auf einer Umfrage, ausgefüllt von 11,083 Teilnehmern im Alter von 16-70 Jahren weltweit, basiert. Die Umfrage hat acht wichtige Trends aufgedeckt, die im folgenden Bild zusammengefasst sind. Ein Trend ist uns am Lehrstuhl besonders ins Auge gefallen: der Trend der DIY Education. Mit dem einfachen Zugang zu Technologien und einer sich verändernden Weltwirtschaft nehmen die Menschen die Bildung selbst in die Hand, so die Ergebnisse der Studie. Die Teilnehmer der Umfrage geben an ihre lebenslange Ausbildung (verteilt über alle Altersgruppen) aus einer Reihe von Online-Kursen zusammen zu stellen. Arbeitnehmer glauben zusätzlich, dass DIY Education in der Arbeitswelt auch immer wichtiger wird, um sic...

Auf der Suche nach neuem Input zum Thema Intrapreneurship, bin ich über eine sehr spannende Podcast-Serie gestossen. Auf dem Blog „Zukunft der Arbeit“ veröffentlicht die Bertelsmann Stiftung in regelmäßigen Abständen Podcasts zur digitalen Transformation der Arbeitswelt. (Mit dem Ohr) hängen geblieben, bin ich am Podcast #18: ein Interview mit dem Autor Greg Larkin über Intrapreneurship. In seinem Buch „This might get me fired“ beschreibt er wie große Konzerne, trotz fest gefahrener Strukturen, innovative und digitale Produkte in nur 8 Wochen auf den Markt bringen können. Das Buch richtet sich primär an Intrapreneurs, die sich nicht trauen riskante und unbekannte Wege zu gehen. Die Idee ist eben, so betont Larkin in dem Podcast, Intrapreneurs Strategien an die Hand zu ge...

Wir alle kennen die Tage, an denen wir gefühlt an 50 verschiedenen Projekten arbeiten und 70 verschiedene Teams dafür managen müssen. Meistens ist es dann noch sehr schwierig den Überblick darüber zu behalten, wie viele Stunden die Mitarbeiter / Teammitglieder und auch man selbst an den jeweiligen Projekten gearbeitet hat. Die Zeitverwaltungssoftware Clockify möchte in diesen Situationen Hilfestellung leisten. Clockify ist ein digitales Zeiterfassungssystem, mit dem Sie und Ihr Team die Arbeitsstunden projektübergreifend nachverfolgen können. Über ein sehr einfaches Dashboard kann jeder Nutzer seine zuständigen Projekte angeben (Beispiel: Projekt IoT, Mails beantworten, Projekt Mobile Business) und diese dann über eine Timerfunktion Sekundengenau tracken. Clockify bietet zusät...

Es ist heute offensichtlicher denn je, dass die Tage der Arbeit in einem speziellen Bürobereich hinter uns liegen. Auch bei uns am Lehrstuhl von Prof. Dr. Andrea Back sind wir mit mehreren studentischen Mitarbeitern und ortsentfernten Projektarbeiten immer mehr auf eine effektive Fernarbeit angewiesen. Mit Microsoft Teams hat der Weltkonzern einen Dienst entwickelt, der die Funktionen von überwiegend textbasierten Diensten – wie Slack - mit Video- und Audiokonferenzdiensten mehr nach dem Muster von Zoom kombiniert. Das Endergebnis ist eine funktionsübergreifende Lösung, die es ermöglicht vielschichtige Online-Meetings durchzuführen. Microsoft selbst beschreibt den Dienst als eine digitale Übersetzung einer offenen Bürofläche und möchte somit, wie alle Team-Chat-Tools, Mit...

Die Digitalisierung hat viele Gesichter: sie betrifft Individuen ebenso wie Unternehmen. Aber sie hat insbesondere auch eine gesellschaftliche Dimension. In ihr steckt das Potential unsere Gesellschaft und unser Wirtschaftssystem grundlegend zu verändern. Deshalb braucht es eine gesellschaftliche Debatte über die Digitalisierung, die über den Ausbau der Netzabdeckung oder die Notwendigkeit von Programmierkursen in der Schule hinaus geht. In seinem Buch "Jäger, Hirten, Kritiker" bemängelt der deutsche Philosoph Richard David Precht insbesondere das Fehlen einer Utopie für die digitale Gesellschaft - also einer positiven Vorstellung davon, wie wir zusammen leben, und eine Gesellschaft gestalten wollen, wenn Algorithmen, Big Data und künstliche Intelligenz unser bisheriges Wirtschaftss...

Als Mitglieder der akademischen Jury des Essaywettbewerbs, bei dem fast 1000 junge Menschen aus aller Welt ihre Ideen zum Thema "Capital for Purpose" einreichten, hatten wir als Doktoranden des Lehrstuhls IWI3 die Gelegenheit das 49. St. Gallen Symposium zu besuchen. Das zweitägige Event, das am 9. und 10. Mai auf dem Campus der HSG stattfand, brachte über 200 junge Menschen (so genannte "Leaders of Tomorrow") mit mehr als 600 "Leaders of Today" zusammen, darunter namhafte Persönlichkeiten aus Politik und Wirtschaft, wie Dominik Barton, Karin Keller-Sutter, Fatima Bhutto und den Geschichtsprofessor Niall Ferguson von der Stanford University. Letzterer hielt gleich zu Beginn des Symposiums einen der wohl rhetorisch besten, aber auch kontroversesten Vorträge. In seiner Rede diskutier...

Der Start Summit ist die grösste Start-up Konferenz in Europa, die von Studierenden organisiert wird, und Unternehmertum und Technologie zusammenbringt. Rund 3200 Teilnehmer zählte das diesjährige Event. Ein Drittel seien Studierende, aber auch Jungunternehmer und Investoren gehörten dazu. Unsere Doktoranden Max und Arne waren auf dem zweitägigen Event und haben ihre Eindrücke mitgebracht. Zu den Highlights des Summits gehörte der Auftritt von TV-Investor Frank Thelen, der einen Einblick über diejenigen Schlüsseltechnologien gab, in welche er mit seiner Venture-Capital-Firma Freigeist Capital investiert. N26 Gründer und HSG Alumni Valentin Stalf diskutierte auf der Hauptbühne über die Zukunft der FinTech-Branche. N26 zählt zu den sogenannten «Unicorns». So werden Start-up...

Coworking stellt für Unternehmen einen Paradigmenwechsel dar. Dieser Wandel verlangt von Unternehmen Begleitmassnahmen. Dies ist eines der Ergebnisse der neuen Studie, die unser Lehrstuhl unter Federführung von Barbara Josef gemeinsam mit dem Forschungsinstitut für Arbeit und Arbeitswelten der Universität St.Gallen im Auftrag von VillageOffice durchgeführt hat. In der Erhebung sammelten Mitarbeitende von fünf Unternehmen während eines Jahres Erfahrungen mit Coworking. Was die Auswertung dieser Erfahrungen ergeben hat und welche Implikationen sich daraus für Unternehmen ergeben, erfahren Sie in der entsprechenden Publikation, die sie hier downloaden können....

Viele Teams, insbesondere Kreativteams, schätzen die Möglichkeit gemeinsam kollaborativ und visuell an einem Whiteboard zu arbeiten. Oft entstehen hier gute neue Ideen oder Boards werden genutzt, um Projektfortschritte und Zuständigkeiten zu dokumentieren. Ein gutes Beispiel hierfür sind Kanban Boards, die in keinem Startup mehr fehlen dürfen und vermehrt auch von grossen Unternehmen eingesetzt werden. Wie aber funktioniert diese Zusammenarbeit, wenn das Team nicht an einem Ort stationiert, sondern über verschiedene Städte (vielleicht sogar global) verteilt ist? Eine Lösung für diese Problematik bietet das "Realtimeboard" von Atlassian, das wir Ihnen heute vorstellen möchten. Das Online Whiteboard ermöglicht es, alleine oder gemeinsam an verschiedenen virtuellen Boards zu arb...

Viele Unternehmen experimentieren heutzutage mit neuen Arbeitsumgebungen und - im Zuge der Design-Thinking-Bewegung - mit neuen haptischen und "begreifbaren" Tools. So genannte "Lego Labs" sind eine Ausprägungsform dieses Trends. Diese mit Bausteinsets wie "Lego Serious Play" bestückten Räume sollen dazu dienen, die Kreativität der Mitarbeitenden anzuregen und ermöglichen, Ideen als simple haptische Prototypen zu visualisieren. Die Anwendungsgebiete von Legos im professionellen Kontext sind allerdings noch weit vielfältiger. Zwei konkrete Ideen, auf die wir im Rahmen der eigenen Arbeit und Forschung gestossen sind, möchten wir Ihnen heute vorstellen. Ressourcen-Planung mit Lego Von der Digitalagentur Format D kommt die Idee des Lego Wandplaners, ein analoges Ressourcenplanun...